Bổ nhiệm kế toán trưởng có cần chứng chỉ không

 Theo quy định khi thành lập doanh nghiệp, người nộp thuế có cần bổ nhiệm kế toán trưởng có cần chứng chỉ không?  Điều kiện để bổ nhiệm kế toán trưởng là gì? Khi nào kế toán có thể đảm nhiệm vị trí kế toán trưởng? Đại lý thuế Công Minh  chia sẻ nội dung và quy định đối với vấn đề này.

1. Quy định về bổ nhiệm kế toán trưởng cần chứng chỉ không.

Mục 2 Điều 37 Nghị định số 129/2004/NĐ-CP ngày 31/5/2004 của Chính phủ quy định:
“Khi thành lập đơn vị kế toán phải bố trí ngay người làm kế toán trưởng. Trường hợp khuyết kế toán trưởng thì cấp có thẩm quyền bố trí ngay kế toán trưởng mới. Trường hợp chưa có người có đủ tiêu chuẩn và điều kiện bổ nhiệm kế toán trưởng thì phải cử người phụ trách kế toán hoặc thuê kế toán trưởng. Đối với doanh nghiệp nhà nước, công ty trách nhiệm hữu hạn, công ty cổ phần, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài và hợp tác xã chỉ được cử người phụ trách kế toán trong thời hạn tối đa là một năm tài chính, sau đó bố trí người làm kế toán trưởng”.
Tại khoản 2 Điều 53 Luật Kế toán quy định: “Người làm kế toán trưởng phải có chứng chỉ qua lớp bồi dưỡng kế toán trưởng”.
Theo những quy định này thì :
  • Doanh nghiệp khi mới thành lập phải bổ nhiệm ngay kế toán trưởng. Người làm kế toán trưởng phải có chứng chỉ qua lớp bồi dưỡng kế toán trưởng
  • Trường hợp chưa đủ điều kiện để bổ nhiệm kế toán trưởng, thì phải cử người phụ trách kế toán, hoặc thuê kế toán trưởng.
  • Người phụ trách kế toán chỉ được cử phụ trách tối đa một năm tài chính, tức là doanh nghiệp nào cũng bắt buộc phải bổ nhiệm kế toán trưởng nếu hoạt động hơn 1 năm
  • Việc thuê kế toán trưởng, phải được ký kết hợp đổng kinh tế giữa doanh nghiệp và một công ty làm có chức năng hành nghề dịch vụ kế toán. Chỉ có đơn vị có chức năng hành nghề, mới được cung cấp dịch vụ này, và chịu trách nhiệm trước pháp luật về việc cung cấp dịch vụ của mình.
Chi tiết xem tại :Cho thuê kế toán trưởng

2. Điều kiện để học lớp chứng chỉ kế toán trưởng:

Tại Điều 2 Quyết định số 98/2007/QĐ-BTC ngày 03/12/2007 của Bộ trưởng Bộ Tài chính về việc ban hành quy chế về tổ chức bồi dưỡng và cấp chứng chỉ kế toán trưởng quy định:
“(1) Người Việt Nam tham dự khoá học bồi dưỡng kế toán trưởng phải có các tiêu chuẩn sau đây:
a/ Có phẩm chất đạo đức nghề nghiệp, trung thực, liêm khiết, có ý thức chấp hành pháp luật;
b/ Có trình độ chuyên môn, nghiệp vụ về tài chính, kế toán, kiểm toán từ bậc trung cấp trở lên và có thời gian công tác thực tế về tài chính, kế toán, kiểm toán như sau:
– Tối thiểu là 2 năm trở lên kể từ ngày ghi trên bằng tốt nghiệp đại học chuyên ngành tài chính, kế toán, kiểm toán;
– Tối thiểu là 3 năm trở lên kể từ ngày ghi trên bằng tốt nghiệp trung cấp hoặc cao đẳng chuyên ngành tài chính, kế toán, kiểm toán;
c/ Học viên tham gia khoá học phải nộp đơn xin học có xác nhận thời gian công tác thực tế về tài chính, kế toán, kiểm toán của cơ quan đang công tác và bản photocoppy có công chứng bằng tốt nghiệp chuyên ngành tài chính, kế toán, kiểm toán”.
Theo quy định trên, người tham gia lớp bồi dưỡng kế toán trưởng để được cấp chứng chỉ phải:
Tốt nghiệp chuyên ngành tài chính, kế toán, kiểm toán
Có phẩm chất đạo đức
Có thời gian công tác thực tế về tài chính, kế toán, kiểm toán từ 2-3 năm

3. Thực trạng tại các doanh nghiệp

Hiện nay, nhiều doanh nghiệp không có kế toán trưởng, do kế toán không đủ điểu kiện bổ nhiệm, hoặc doanh nghiệp không biết rõ quy định của Luật Kế toán
Khi doanh nghiệp chưa có kế toán trưởng, phụ trách kế toán không kỳ vào chức danh kế toán trưởng, chỉ ký vào phụ trách kế toán trên tất cả các chứng từ kế toán tại đơn vị
Tuy chưa phải kế toán trưởng, nhưng phụ trách kế toán cũng phải tuân thủ những quy định của pháp luật
Trong thời gian phụ trách tối đa 1 năm, người phụ trách nên theo học lớp bồi dưỡng kế toán trưởng để hoàn thiện hồ sơ bổ nhiệm kế toán trưởng của mình

Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét

Bình luận Facebook

Bình luận Google Plus